Re: SGS truer med å velte SAS-emisjon
..har outsourcing debatten rast de siste 8år? Jeg har vært kjent med dette siden februar 2008, da dette kom sammen med "18mnd fristen" SGS fikk til å snu skuta. Om dette er riktig vil jeg tro at årsaken til lønnsfrys har vært noe annet.
Hva betyr egentlig "lønnsfrys" i denne sammenheng? Er det at en har samme lønna som i 2002, ikke hatt lokale tillegg i perioden eller er det noe annet?.
...Vil SGS være konkuransekraftige i sit marked med 25% økning i lønn til bakkeansatte, eller er det slik at SGS, grunnet "lønnsfrys", er iferd med å nærme seg de andre aktørene?
Jeg har også problemer med å forstå argument med løftebrudd.. SAS ledelsen har etter min oppfatning vært tydelige under prosessen med outsourcing - det er den siste tiden det har vært vingling..
At SGS er tydelige andre veien skal det være lite tvil om. Kjærligheten til selskapet ser ikke ut til å stikke spesielt dypt - det er snakk om å mele sin egen kake..
Dette kravet kommer som en følge av div lønnsfrys og krav til effektivitet som ledelsen har stilt gjennom de siste 8 år, og som er gjennomført til punkt og prikke av de bakkeansatte.
Dette imot en lovnad om at sgs ikke skal selges ut.
Da ledelsen sier at SGS skal selges ut er dette et løftebrudd og lønnsoverenskomsten er som følge av dette oppsagt.
Det eksisterer ikke økonomiske årsaker til et salg av SGS men kun prinsipielle grunner i følge toppledelsen.
En streik med påfølgende konkurs for SAS er noe vi annsatte ikke ønsker da 99% av oss har SAS i våre hjerter men alternativet ved ett salg er ikke aktuelt.
Btw. lønna mi er langt fra 450k etter 10 års annsinitet
..har outsourcing debatten rast de siste 8år? Jeg har vært kjent med dette siden februar 2008, da dette kom sammen med "18mnd fristen" SGS fikk til å snu skuta. Om dette er riktig vil jeg tro at årsaken til lønnsfrys har vært noe annet.
Hva betyr egentlig "lønnsfrys" i denne sammenheng? Er det at en har samme lønna som i 2002, ikke hatt lokale tillegg i perioden eller er det noe annet?.
...Vil SGS være konkuransekraftige i sit marked med 25% økning i lønn til bakkeansatte, eller er det slik at SGS, grunnet "lønnsfrys", er iferd med å nærme seg de andre aktørene?
Jeg har også problemer med å forstå argument med løftebrudd.. SAS ledelsen har etter min oppfatning vært tydelige under prosessen med outsourcing - det er den siste tiden det har vært vingling..
At SGS er tydelige andre veien skal det være lite tvil om. Kjærligheten til selskapet ser ikke ut til å stikke spesielt dypt - det er snakk om å mele sin egen kake..